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績效考核專員

工作地點: 山東省濟寧市曲阜市 職位月薪: 5K-8K [參考工資]
招聘人數: 1人 最低學歷: 大專
年齡要求: 23-45歲 工作經驗: 1~2年
招聘方式: 全職  

崗位職責:
1、協助上級進行績效考核體系的建設與完善,規范績效管理各項流程,制定公司年度績效方案;
2、對績效考核制度實施情況進行監控,及時提供改進建議和解決方案;
3、負責公司各部門績效考核結果的分析、總結,并提交分析報告;
4、根據績效考核體系,構建公司職位流動和晉升體系;
5、根據績效考核工作實際開展情況定期修訂、完善考核方法并組織改進考核工作;
6、建立員工績效考核檔案,為員工工資、職位調整、先進評比、培訓、員工招聘與保留等人力資源決策提供依據;
7、負責收集、調查同行業績效考核資料;
8、協助上級完成其他相關績效管理工作。
崗位要求:
1、人力資源管理、企業管理等相關專業大專以上學歷;
2、有績效考核工作經驗;
3、具有績效考核體系組織設計成功經驗,并有成功案例;
4、了解現代企業績效管理模式和實踐經驗積累,熟悉并能自如應用各種績效管理工具及技術,如KPI,BSC、360、MBO等;
5、較強的計劃性和實施執行的能力;有親和力,很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心。
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山東東宏管業股份有限公司

關注
答復率87.3%

行業:原材料及加工

性質:上市公司

規模:1000人以上

詳細地址:山東省濟寧市曲阜市東宏路1號 查看地圖

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最近登錄時間:2019/10/16 14:37

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